为加强南部新区城市管理工作，全方位提高城市管理工作质量，经研究，决定面向社会公开招聘城市管理协管人员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公平、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的标准，采取考试、体能测试相结合的方法进行。
二、招聘人数
招聘协管人数为9人。
三、招聘条件
(一)遵守宪法和法律，热爱祖国，拥护党的路线、方针政策，热爱本职工作，品行端正，能吃苦耐劳，服从组织安排，无不良嗜好，五官端正，身体健康。
(二)户籍：遵义市全市范围内户籍及常驻人口。
(三)身体条件: 年龄20周岁以上(1997年5月2号以前出生)、35周岁以下(1982年5月2日以前出生)，身体健康，五官端正，肢体无残疾、纹身裸露部位不大于3厘米，无口吃,无犯罪记录等。
(四)需拥有中专及以上学历，同等条件下具有城市管理或行政机关相关工作经历及退役军人可适当放宽学历要求。
(五)细致认真，踏实肯干，具有较强的责任感;
(六)有下列情形之一的人员不得报考：
(1)曾被判处刑罚或被劳动教养的;
(2)曾受过治安处罚的;
(3)曾受过党纪、政纪处分的;
(4)涉嫌违法违纪正在接受审查尚未结案的;
(5)曾被辞退或开除公职的;
(6)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为且在禁考期内的;
(7)其他不符合报考资格条件的。
四、招聘程序
按照报名、考试、体能测试、政审与体检、办理聘用手续的程序进行。具体步骤如下：
(一)报名时间
时间：2017年5月4日—8日 (上午9：30—11：30 ，下午14：00—17：00，不含周六、周日)
地点：南部新区城管分局办公室(遵义国际商贸城1区四楼);
要求：报名人员需提交个人简历、学历证书、身份证、户口薄及相关证书复印件(以上证件均需验证原件交复印件)，并提供本人近期2寸正面免冠彩色照片3张。
联系人：娄先生
联系电话：0851-28833767
(二)考试方式
考察综合素质与城市管理方面知识，择优录取。
(三)体能测试
体能测试参照人民警察体能测试标准进行。
(四)政审与体检
(1)按照考试成绩从高到底顺序以1:1的比例确定政审对象。考生需提供无犯罪证明以及其他相关证明材料。
(2)体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》及有关规定执行，国家和省有其他特殊规定的可参照执行。
(3)体检不合格的，取消进入下一环节资格。
五、薪酬待遇
(一)参照遵义市中心城区城市管理协管人员薪资待遇标准执行。
(二)新招聘人员试用期为1个月。试用期通过考核后，由招聘单位按规定办理聘用手续，签订聘用合同。
六、注意事项
(一)应聘人员必须确保电话通讯畅通，以便联系。
(二)招聘领导小组及办公室发出的各项通知，应聘人员超出时限未办理或不按规定办理，视为自动放弃。
附件：报名表(点击下载)