2017年北京建工土木工程有限公司贵州分公司招聘20人启事

　　中北京建工土木工程有限公司是中国建筑业500强企业——北京建工集团有限责任公司的全资子公司，注册资本3.5亿元，是一家以轨道交通、特色房建、市政基础设施三大领域为主的综合性建筑施工总承包企业，具有房屋建筑工程施工总承包一级、市政公用工程施

　　工总承包一级和隧道工程专业承包二级等多项专业工程资质。公司现有员工1400余人，平均年龄35岁，40岁及以下人员占比74%。公司年经营额突破150亿元，拥有4家分公司，经营范围遍布京津冀、环渤海、长三角、珠三角、大西南和华中地区等地域，公司高度重视履约工作，努力为全社会奉献精品工程、平安工程。未来，公司将秉承国际先进企业管理理念和方法，夯实基础设施领域，推进机械化、信息化、智能化的现代化管理水平，加强人才队伍建设和企业文化建设，实现出精品、出人才、出效益，努力打造具有国际管理理念的基础设施领域主力军。

　　北京建工土木贵州分公司成立于2014年4月，在册员工67人，本土化人员90%。分公司扎根贵州区域市场，践行“大市场、大客户、大项目”营销战略，用好首都国企优势，维护老客户，发展新客户，发挥本土资源优势，加强区域协同发展，以在建项目区域为中心，不断拓展周边地区市政设施、房屋建筑、交通枢纽、轨道交通、土壤修复、环境治理等市场领域， 2014年以来累计承揽贵阳市1.5环南垭路三标等9项工程，合同额44.28亿元，完成产值16.86亿元。

　　北京建工土木工程有限工作贵州分公司将秉承“立足贵阳、辐射周边、创新创业、包容共进”的理念，继续努力为多彩贵州建设和宜居城市发展作出更多、更大的贡献，我们期待你的加入!

　　一、招聘职位：钢结构工程师1人(男性)

　　应聘要求：1、本科学历，土木工程、结构工程等相关专业; 2、熟悉各种结构型式，了解土建专业设计，熟练操作CAD软件，动手能力强，有良好的语言表达能力; 3、有钢结构项目施工经验，熟悉钢结构相关技术标准和规范; 4、有良好的团队合作精神和沟通能力，做事富有条理性，有严谨的工作态度; 5、可以适应长期驻扎现场。

　　二、招聘职位：水电工程师1人(男性)

　　应聘要求：1、给排水、电气类专业，本科及以上学历，工程师以上技术职称;2、三年以上行业工作经验，具有房建工程给排水、电气工程施工工作经验;3、熟悉房屋建筑给排水、电气工程各业务模块，熟练应用专业技术标准和工程规范，具有较好的协调与对外沟通能力。

　　三、招聘职位：房屋建筑现场施工技术管理人员6人(男性)

　　应聘要求：1、工业与民用建筑、房屋建筑工程类专业大专及以上学历，5年工作经验以上，至少有1-2个项目现场技术管理从业经验。2、具有较强组织协调能力，具有良好的团队合作精神、沟通能力，具有良好的口头表达能力，吃苦耐劳，有实干精神，有一定的上进心，服从单位工作安排，能够承受工程建设过程中各种压力与挑战。4、身体健康，能适应野外工作。

　　四、招聘职位：质检员2人(男性)

　　招聘要求：1、工业与民用建筑、房屋建筑工程类相关专业大专及以上学历，三年以上工作经验，助理级以上职称，年龄25岁-45岁。2. 熟悉房屋建筑类施工项目质量管理和相关规范及要求，有过大中型建设项目管理经验。3. 较好的表达能力，独立判断、分析和解决问题的能力，一定的协调与执行能力、人际交往与沟通能力;4. 积极主动、工作细致、严谨、条理性强，能够吃苦耐劳，具有服务意识、团队意识强5. 具备质检员岗位证书。

　　五、招聘职位：房屋建筑、钢结构现场施工管理人员8人(男性)

　　应聘要求：1、工业与民用建筑、房屋建筑工程类相关专业大专及以上学历，有助理工程师及工程师职称，3年以上工作经验，有过硬的现场管理能力、沟通协调能力，吃苦耐劳的精神，有大型建工类国企工作经验优先，有一定社会资源者优先。

　　六、招聘职位：房建专业内业资料员2人(男女不限)

　　应聘要求：1、工业与民用建筑、房屋建筑工程类相关专业大专及以上学历，2年以

　　上工作经验。2、理论基础知识扎实，熟悉有关的技术工作，能熟练操作Office、AutoCAD等相关办公软件，能熟练编写管理内业资料工作。

　　福利待遇：以上岗位经面试、试用及考核合格，工资5000～9000元/月(具体面议，按月支付)，签订劳务派遣合同，按贵阳市及劳务派遣公司规定缴纳五险一金，吃住免费，住现场。

　　简历投递至：546627582@qq.com

　　联 系 人：王工，电话：18198121785