2018年正安县新州镇招聘5名综合行政执法协管员方案（报名截止6月14日）

　　为加强全镇综合行政执法工作，根据《正安县综合执法队伍建设方案》要求，现面向社会公开招聘综合行政执法协管员5名，具体方案如下：

　　一、指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“德才兼备”的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取笔试、面试、体能测试和体检的方式择优聘用。

　　二、招聘职位及人数

　　新州镇综合行政执法协管员5名。

　　三、报考条件

　　(一) 拥护中国共产产党领导，遵守《中华人民共和国宪法》、法律。

　　(二)思想、政治、品德良好。

　　(三)年龄: 18周岁至32周岁。

　　(四)学历: 高中及以上(退伍军人可放宽到初中)

　　(五)能吃苦耐劳、身体健康、无肢体残缺。

　　(六)身高:男性身高1.62米以上，女性身高1.55米以上。

　　(七)法律专业、退伍军人可在同等条件下优先录用。

　　(八)具有下列情形之一的，不能报考:

　　1.正在接受组织调查的。

　　2.受过治安、刑事处罚的。

　　3.被开除过公职，有违法记录的、受过刑事处罚、劳动教养和少年管教的。

　　四、招聘程序

　　(一)报名。本人或委托他人在规定时间内到现场报名。

　　1.报名时间：2018年6月6日至14日(上午8：30—12：00，下午2：30—6:00)。

　　2.报名地点：新州镇党政办公室。

　　3.报名所需材料：

　　①毕业证书(验原件，交复印件1份);

　　②有效《居民身份证》(验原件，交复印件1份);

　　③本人近期免冠小二寸彩色(红底)照片4张;

　　4.到办公室领取《新州镇公开招聘综合行政临聘人员报名表》。填写要求：《报名表》表内填写内容要真实完整、不得涂改,如填写错误信息,责任自负;委托他人报名的，若报名信息填写错误，视同考生本人填写，责任自负。

　　5.本次招聘将采取资格审查、笔试、面试和体能测评的方式进行。

　　(二)资格审查

　　由新州镇党政办公室负责报名人员的资料收集和资格的初步审核。经审查合格后，符合条件者由办公室另行通知领取笔试准考证时间。

　　(三)笔试

　　1.考试时间:2018年6月15日，上午9：00-11：30(早上8:30-9:00在新州镇党政办公室领取准考证，具体时间及地点以《笔试准考证》为准)。

　　2.考试地点:新州镇二楼会议室。

　　3.考试科目:《公共基础知识》(泛指综合知识)(100分)。

　　4.相关事项:考生必须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。未参加笔试或未取得笔试有效成绩的，取消进入下一环节资格。

　　5.成绩通知:请考生在分数公布期间确保通信畅通，如因电话停机或关机导致招聘单位无法联系进行资格复审的，视为自动放弃。

　　(四)面试

　　1.按照所招考职位1:3的名额，根据笔试成绩确定进入面试人员名单，若所招考职位达不到1:3的，全部进入面试。

　　2.面试采用现场答辩方式进行。

　　3.面试时间及面试地点见准考证。

　　4.若遇考生成绩出现并列的，同时进入面试。

　　5.考生须持有效《居民身份证》和准考证参加面试。

　　(五)体能测试

　　体能测试参照公安警察招考体能测试进行。

　　(六)成绩计算

　　笔试、面试和体能测试结束后，按相应比例计算考试总成绩。笔试成绩占考试总成绩的30%、面试成绩占考试总成绩的30%、体能测试成绩占考试总成绩的40%，即总成绩=笔试成绩×30% + 面试成绩×30%+ 体能测试成绩×40%。

　　五、体检

　　体检工作由新州镇党政办统一组织，按照所招考职位1:1的名额确定体检人员，体检必须在县级及以上综合医院进行并出具体检结论。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。

　　体检时间另行通知，体检费用考生自理。

　　体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位依次递补;体检之后考生主动放弃的，空缺职位可依次递补。

　　六、考察

　　根据招聘职位名额，对体检合格人员确定考察对象。考察主要是审查考核对象德、能、勤、绩、廉及是否需要回避等情况和公安等部门掌握的考生社会表现情况。在考察中发现不符合公开招聘基本条件的，经镇招考工作领导小组审定，取消考生的拟聘用资格，空缺职位依次递补。

　　七、公示

　　根据体检及考察结果,由镇招考办在考察结束后的3个工作日内,按人事管理权限确定拟聘用人员并进行公示,对拟聘用人员有异议的，由镇招考办按相关规定进行调查，查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。对取消聘用资格的，空缺职位依次递补。

　　八、聘用

　　(一)对拟聘人员公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，报县城管局审批同意后，按相关规定办理聘用手续、签订聘用合同。新聘用人员按规定试用3个月，试用期满考核合格的，予以正式聘用;试用期内或试用期满考核不合格者，按照有关规定解除聘用合同。

　　(二)聘用的人员须在规定时间内到用人单位报到，逾期不报到者，视为自动放弃，取消其聘用资格。

　　(三)聘用人员工资按县制定的标准统一发放。

　　(四)未尽事宜由新州镇会同县城管局协商确定。

　　九、纪律与监督

　　整个招考过程接受纪检、监察部门及社会各界监督。如有违纪情况发生，对考生取消聘用资格，对违纪的工作人员给予纪律处分。

　　报名电话:0851-26520001(新州镇党政办公室)，陈猛(电话：14785509608)

　　附：新州镇招聘综合行政临聘人员报名表.docx（点击下载）

　　2018年6月6日

师资介绍（部分考官亲临授课）
 

朱成 2017年贵 州VIP状元协议班通过率91.3%。学员最高分90.9
上课地点：贵 州鸿途教育（独家授课） 推荐指数：五星级
法学硕士。主讲中央国家机关及地方省市公务员考试面试课程。授课思路清晰，重点难点突出。注重实战技巧，擅长思维引导。从真题带出方法，用方法进行类推，引导学员举一反三，通过题目辨析、变型，让学员能够深刻理解，灵活应用上课认真负责，重视课后反馈，课后为学员义务批改作业，提供及时指导，深受学员好评

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钱清  贵 州公考面试六大名师之一“被誉为面试考官的克星
上课地点：贵 州鸿途教育（独家授课） 辉煌战绩：命中2015年，2017年面试真题

长期从事公务员面试研究，对国考、各地方公务员公务员面试命题规律及其变化有深入的研究和把握，见解独到，专业知识扎实，教学经验丰富。授课幽默风趣，课堂气氛活跃，能根据学员的不同心理特点及知识结构进行个性化的辅导，因材施教，教学结构严谨，教学效果显著。课堂节奏紧凑，注重师生互动，因势利导，结构严谨 教授的方法简洁有效，教学效果显著，受到全国各地学员的一致好评。

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授课老师：陈明德     

上课班次：鸿途VIP状元协议班

辉煌业绩：连续压中2014年，2016年，2017年原题

连续7年作为考官参加面试     曾经五次担任主考官    五星级推荐 
曾多次担任省考面试考官，对结构化面试有深刻的认识。有8年授课经验，授课风格幽默风趣而不失沉着冷静。能从考官的角度对学员进行培训与指导，反模式化而又具有针对性的培训效果使学员取得了突飞猛进的提升，因而获得了骄人的成绩。所带班次的过关率达到93%，培养的学员面试成绩最高达到95分。

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魏延老师    

贵州公务元面试押题资深专家   贵州省考面试考官杀手   五星级推荐

毕业于四川大学。鸿途教育资深面试专家，鸿途教育十大名师之一，有着深厚的公务员考试核心理论专业背景。有6年以上的授课经验，深受学员尊敬与爱戴。授课风格深刻系统、精彩幽默，对中央国家机关和各省公务员招考的结构化面试的几大题型均有深入了解，研究出一套独特有效的解题思路体系，在历年的培训中帮助上千名同学顺利进入了公务员系统。所带班次的过关率达到93%，培养的学员面试成绩最高达到94分，帮助学员翻盘成功的概率达到80%。

教学感言：尊重学生，关心学生，爱护学生，让每一个学生都能体验到成功的喜悦与快乐！
 

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