德江县2015年事业单位公开招聘工作人员
实 施 方 案
为进一步加强事业单位人才队伍建设，优化人员结构，保证事业单位工作人员的基本素质。根据《事业单位人事管理条例》、人事部令第6号、《贵州省事业单位公开招聘操作办法（试行）的通知》（黔人社厅发〔2013〕10号）、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(铜人社通〔2014〕125号)、《关于做好2015年专项招聘乡(镇)事业单位工作人员工作的通知》(黔人社厅通〔2015〕140号)等文件精神，经县人民政府研究，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员200名，并报铜仁市人力资源和社会保障局核准。为确保招聘工作的顺利完成，特制定本实施方案。
一、组织领导
成立德江县2015年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组。本次招聘工作由领导小组统一组织实施。领导小组下设办公室在县人力资源和社会保障局。根据2015年4月20日德江县人民政府第5次常务会议精神，县人民政府分管教育、卫生、人社工作的领导分别把关，县人社局牵头，县教育局、县卫计局、县人社局分别对教辅类、医护类、综合类分阶段实施笔试、面试考务工作。
二、招聘原则和工作程序
公开招聘工作按照德才兼备的标准，遵循民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督，并按照编制招聘计划、发布公告、网上注册、报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
三、招聘计划
本次事业单位计划招聘工作人员200人，其中按层级划分：县直事业单位73人，乡镇事业单位127人；按职位类别划分：综合类55人(含卫生部门1人)，教辅类70人，医护类75人(含校医6人)。招聘硕士研究生及以上学历学位的，不占本次招聘计划数。
具体招聘单位、职位信息详见《德江县2015年事业单位公开招聘工作人员职位及资格条件一览表》。
四、招聘对象及报考条件
(一) 招聘对象。
1.本县户籍或生源为中专及以上学历的人员；
2.外县户籍本科及以上学历的人员、外县籍专科学历的人员限报考层级是“县直”的事业单位职位；
3.选派在德江县服务的“选聘高校毕业生到村任职计划”(一村一名大学生工程)、“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员（以上统称“基层服务项目人员”户籍不限）；
4.本县户籍或本县生源的退役大学生士兵和派驻德江县现役军人的家属；
5.2015年5月5日前在本县担任村（农村社区）党支部书记、副书记，村（农村社区）委会主任、副主任满1届且至今仍在任的符合招聘职位条件的人员(统称“村干部”)。
(二)报考条件。
１.具有中华人民共和国国籍；
２.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；遵纪守法，品行端正；
３.报考年龄要求：年龄为18周岁以上（1997年5月5日以前出生）35周岁以下（1980年5月5日以后出生）；具有硕士研究生及以上学历学位的报考人员年龄可放宽到40周岁（1975年5月5日以后出生）；定向报考“村干部”职位的人员年龄放宽到40周岁（1975年5月5日以后出生）；
4.本县户籍指截止于2015年5月5日且属于德江县户籍登记管理机构进行管理的人员；本县生源限原为德江县户籍，通过国家普通高等教育入学考试到异地学习、工作的人员；
5.定向招聘“基层服务项目人员”限截止到2015年5月5日累计服务满2周年且年度考核均为合格等次及以上的人员报考；
6.定向招聘“退役大学生士兵”职位限普通高等教育全日制学校在校期间入伍退役后完成学业或毕业后应征入伍的退役士兵报考；
7.定向招聘“村干部”职位：“农村社区”限德江县除青龙、玉水街道所属社区以外的其他乡(镇)社区；“村”限德江县青龙、玉水街道及各乡(镇)所属的村；报考学历放宽至中专(技校、职高、高中)。
8.符合《德江县2015年事业单位公开招聘工作人员职位及资格条件一览表》条件要求；
9、具有报考职位所需其他资格条件。
(三)以下人员不得报考。
1.本县机关事业单位正式在编在职人员。
2.2012年度以来曾被贵州省内各级机关（含参照公务员法管理事业单位）招录的公务员（工作人员）（以招录年度计算，如2012年招录的公务员，2013年办理录用手续的，招录年度为2012年）。
3.定向到具体行业或单位的2015年应届毕业生和截止2015年5月5日前仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员不得报考。
4.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职或被辞退的。
5.在各级招聘考试中被认定有舞弊等行为且仍在不得报考期限内的。
6.不符合招聘职位要求相关条件的人员。
7.有法律、法规规定不得报考的人员。
五、发布招聘公告
本次招聘公告和相关信息均在德江县人力资源和社会保障局网和德江县人民政府网“公告栏”发布。
德江县人力资源和社会保障局网址：www.djxrsj.cn ；
德江县人民政府网网址：www.dejiang.gov.cn
六、报名及资格审查
(一)报名要求。
1.考生须通过“网上注册考生信息入口”填写并打印《德江县2015年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(须用A４纸打印，黑白或彩色均可,照片必须清晰)；考生要认真填写核对报名信息和职位信息，确保报名信息真实、准确，如因报名信息填写不真实、不完整或错误的，责任自负；委托他人填写并核对报名的，若报名信息出现上述情况，视为考生本人报名，责任考生自负。未在网上注册信息的考生不得参加现场报名资格审查。
2.现场报名及资格审查时，报考人员要根据自己的年龄、学历、专业等情况，认真对照招聘范围、对象、条件和职位及资格条件，选择符合本人报考条件的职位。每名报考人员只能选择一个职位报名。招聘职位计划数与报名人数的比例不得低于1:3。报名人数达不到规定比例的，该职位招聘计划予以调减或取消。调减或取消的职位情况将在上述网站上进行公布。调减或取消职位的报名人员可改报符合资格条件的职位，不改报的视为放弃。
3.考生在网上注册信息后，考生须持相关资料到现场进行报名资格审查，其提交的纸质报名登记表应与网络系统中的报名信息一致；对伪造或提供虚假信息、有意隐瞒事实等，以骗取考试或聘用资格的，一经查实，不管任何环节均取消考生的聘用资格。
4.考生须确保所留联系电话准确、畅通，因所留电话不准确或不畅通导致无法联系的，视为自动放弃，责任自负。考生自己要随时关注指定网站发布的招聘信息。
(二)报名方式和程序。
考生须先到网上注册报名信息，然后现场报名及资格审查。现场报名及资格审查合格并交费的视为报名成功，资格审查贯穿整个招聘工作过程，任何环节发现考生有不符合报考职位条件的，均取消考生的聘用资格。
简要报名流程：网上注册考生信息入口→打印报名表→现场报名及资格审查→现场交费(报名完成)。
(三)网上注册考生信息时间及注册入口网址。
网上注册考生信息开放时间：2015年5月5日至7日18:00
网上注册考生信息入口网址：http://www.djxrsj.cn/wsbm.htm
(四)现场报名及资格审查时间及地点。
时间：2015年5月8日至10日(每天上午9:00—下午18:00)
地点：德江县人力资源和社会保障局
(五)现场资格审查及需提供的资料。
符合本次招聘报名条件的报考人员，完成“网上注册”后，在“现场报名资格审查”时间内，携以下材料原件和复印件到指定地点现场资格审查，现场报名资格审查合格并交费的方为报名成功。原则上复印件由报名点留存，部分证明材料需要收原件的，则由审查工作人员根据工作需要收取原件。
1.通过“网上注册考生信息入口”录入考生信息、打印《德江县2015年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》。
2.有效居民身份证。
3.往届毕业生须持“毕业证书”（报考职位有学位要求的，还须提供“学位证书”），2015年应届生须持“就业推荐表”。
4.近期同底1寸免冠彩色照片4张（提供的纸质照片要与网上注册的数码照片相同）。
5.报考职位有户籍要求的，须持户口簿或公安部门出据的户籍证明；报考职位有生源要求的，考生须提供就读学校高中（初中)毕业证书或证明,证明需经办人员签名并加盖毕业学校公章。
6.基层服务项目人员须持“基层项目服务证书”或县级主管部门（项目办）出具的证明（证明材料必须具有服务单位、服务年限、服务期的起止时间、考核结果、现实表现情况、是否受过纪律处分等内容）。
7.退役大学生士兵须持“退伍证”; 随军家属须持结婚证、配偶所在派驻部队政治部门开具的现役军人随军家属身份证明。
8.村（农村社区）党支部书记、副书记须持乡（镇）党委的任命文件，村（农村社区）委会主任、副主任须持民政部门颁发的当选证，同时须出具本乡（镇）党委同意报考和任职时间证明（证明上需加盖出具证明单位公章及出具证明经办人员签名）。
9.符合条件的在职人员须持所在工作单位和主管部门以及当地组织人社部门的同意报考证明。
10.招聘职位所需其他条件的证件原件及复印件。
现场资格审查确认，由德江县2015年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组办公室组织专人对报名人员进行资格审查,报名资格审查通过的由审查人签名确认。为了更好地引导考生报名，现场报名及资格审查确认期间：每日18:00后，参照《贵州省2015年省、市、县、乡四级机关统一面向社会公开招录公务员工作简章》，将在《德江县人力资源和社会保障局网》和《德江县人民政府网》公布报名人数与招聘计划数达不到3:1比例的职位和报名人数大于30人的职位（以缴费人数为准），供报名人员参考。报名工作结束后，将公布报名及资格审查合格人员名单。
七、报名费
报考人员现场资格审查确认合格后，须到资费处现场交费。根据省财政、物价部门批准的收费标准，每人按100元缴纳报名、考试费。考生现场交费后可登陆“网上注册考生信息平台”查看是否交费成功、报名成功。
八、加分政策
符合加分条件的考生，须在现场资格审查确认期间内提交统一格式的《德江县2015年事业单位公开招聘工作人员加分申请表》（须用A4纸打印）和相关证件原件及复印件一份，经现场审查符合加分条件的(审核人员签名确认)，在笔试前公示，无异议的，将在笔试成绩（非折合成绩）中加3分，逾期不受理加分，对符合多项加分条件的只能加一次分，不得重复加分，具体加分条件如下：
1.革命烈士、因公牺牲人员的子女。
2.见义勇为死亡受县级以上表彰的公民子女。
3.见义勇为受县级以上表彰的考生。
4.我县农村独生子女毕业生持《农村独生子女父母光荣证》和德江县卫计局出据的证明（证明上需加盖出具证明单位公章及出具证明经办人员签名）。
5.我县父母均为农民的农村二女结扎户子女毕业生持父母的《绝育手术证明》和德江县卫计局出据的证明（证明上需加盖出具证明单位公章及出具证明经办人员签名）。
6.通过国家组织统一考试并持有与报考卫生类岗位（含校医）专业设置对口“执业资格证书”的符合条件考生，但报考职位条件中已要求执业资格证书的除外。
九、准考证打印时间
报名成功且无问题的考生于2015年5月20日—5月22日期间可登陆“网上注册考生信息平台”自行网上打印《笔试准考证》。
十、考试内容、时间和地点
(一)笔试。
笔试为闭卷考试，实行统一管理，统一命题、统一制卷、统一考试时间。笔试实行百分制。硕士研究生及以上学历学位的报考人员免笔试只面试，但面试成绩需达60分及以上，方可进入下一环节。
1.笔试内容。
教辅类人员职位：旅游管理教师为《旅游管理基础知识》、体育教师为《高中体育基础知识》、语文教师为《高中语文基础知识》、音乐教师为《高中音乐基础知识》、英语教师为《高中英语基础知识》、幼儿教师为《学前教育专业基础知识》。
医护类（含校医）人员职位：笔试科目为《医护公共基础知识》，考试范围为医学基础知识。
综合类人员职位：笔试科目为《公共基础知识》，考试范围为《公共基础知识》。
2.笔试时间。
笔试时间为2015年5月23日、24日（具体的考试时间、考点、考场等相关信息详见准考证）。
教辅类笔试时间：2015年5月23日上午9:00—11:30
医护类笔试时间：2015年5月23日下午14:00—16:30
综合类笔试时间：2015年5月24日上午9:00—11:30
3.笔试注意事项。
考生必须持有效《居民身份证》（含有效临时居民身份证）和《准考证》，按照准考证规定的时间、地点、要求参加笔试，其他证件（证明）一律无效。
(二)面试。
面试实行百分制。面试人员按各招聘职位计划人数与进入面试人员1:3的比例依照笔试成绩从高分到低分确定，末位并列的同时确定为进入面试人员。达不到1:3比例职位的考生全部进入面试，但其面试成绩须达到本面试考场实考考生平均分及以上，方能进入下一环节。面试工作结束即进入体检环节，因各种原因造成空缺职位的，空缺职位不予递补。面试时间、地点等相关信息将在《德江县人力资源和社会保障局网》和《德江县人民政府网》“公告栏”另行通知，敬请考生关注。
(三)考试成绩的计算。
考生综合成绩＝（笔试成绩+加分）×60%+面试成绩×40%
笔试、面试、综合成绩均四舍五入保留小数点后两位，并在《德江县人民政府网》和《德江县人力资源和社会保障局网》公告栏予以公布。
十一、体检
体检由德江县2015年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组办公室统一组织。体检人员按各招聘职位计划数从参考人员的综合成绩中依照高分到低分1:1的比例确定（同一职位考生综合成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入体检；笔试成绩仍相同的，则另作笔试加试，以加试考试成绩高的考生进入体检）。体检结果为合格或不合格，放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补。
体检参照贵州省2015年公务员考试录用体检标准及程序进行，体检医院由“县招聘领导小组”指定县级及以上综合性医院，体检在规定时间内进行并做出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。体检时间另行通知，体检费用由考生自理。
十二、考察
体检合格人员确定为考核对象。考察工作由德江县2015年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组办公室统一组织。
在职考生考察内容包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面，注重工作实绩；未就业毕业生主要侧重于在校表现和现实表现的考察。考察要做到全面、客观、公正。
在考察中发现有下列情形之一者，考察为不合格：
(一)不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致；
(二)有违法违纪行为被纪检监察机关立案调查或被司法机关确定为犯罪嫌疑人；
(三)不能按时提供考核依据（如：个人档案、学籍资料等）或报名时提供虚假证明和材料，或隐瞒事实骗取考试或聘用资格；
(四)不符合招聘范围、对象、报考条件及职位表中要求的其他资格条件；
(五)曾被开除公职或被辞退的。
(六)对存在问题考生，经德江县2015年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组讨论，审定为不能聘用的其他情况。
十三、聘用审批
(一)经考察合格的人员确定为拟聘用人员，由德江县2015年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组在《德江县人民政府网站》、《德江县人力资源和社会保障局网站》公示；
(二)公示结束无影响其聘用问题者，由聘用单位填报《聘用审批表》（一式4份）、并附相关材料经主管部门和县人力资源和社会保障局审核合格后，报铜仁市人力资源和社会保障局批复后，按程序，由用人单位办理聘用手续。
(三)对符合本次招聘条件的应届毕业生，须在2015年7月31日前将个人档案、毕业证、学位证、身份证等交德江县2015年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组办公室，经审核合格后，按程序，办理聘用手续。
(四)对符合本次招聘条件的考生，报考职位有要求规定时间取得相关资格证的，若在规定时间未取得职位要求的资格证，视为考核不合格，不予正式聘用。
(五)新聘用人员实行一年试用期。
十四、工作纪律
本次事业单位公开招聘工作严格遵循民主、公开、竞争、择优的原则进行，接受纪检监察机关及社会各界的监督。从事招聘考试、考察的工作人员与报考者有回避关系的，应当实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等违纪违规行为。如有违纪情况发生，对考生取消聘用资格，对违纪的相关人员给予纪律处分。
十五、其他
本《实施方案》由德江县2015年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组负责解释。
未尽事宜由德江县2015年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组研究确定。
咨询电话：0856—8523073（德江县人社局录用调配股）
监督电话：0856—8532126(德江县监察局)
0856—8523007(德江县人社局纪检监察室）
附件1.《德江县2015年事业单位公开招聘工作人员职位及资格条件一览表》；
2.《德江县2015年事业单位公开招聘工作人员职位专业类目录》；
3.《德江县2015年事业单位公开招聘工作人员加分申请表》。
德江县2015年事业单位新增工作人员
公开招聘工作领导小组
2015年4月25日