一、招聘的原则
根据公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划及职位
本次计划招聘临聘工作人员2名。具体见《赫章县毕绿生态绿色产业发展有限公司第二次面向社会公开招聘(临聘)工作人员职位表》(附件1)。
三、招聘条件
（一）政治条件
1.具有中华人民共和国国籍，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，具有良好的政治素质和道德品行，具有为人民服务的思想、遵纪守法。
2.自觉坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持中国共产党的领导，坚持中国特色社会主义，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策。
（二）履历条件、专业学历和年龄条件
报考人员年龄为18周岁及以上(2003年10月1日及以前出生)、35周岁及以下(1985年10月1日及以后出生)，特殊岗位及管理岗特别优秀者可放宽条件;履历条件和专业学历详见《赫章县毕绿生态绿色产业发展有限公司面向社会公开招聘(临聘)工作人员职位表》(附件1)。
（三）有下列情形之一者不得报考
1.不能坚持党的基本理论和基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。
2.因犯罪受过刑事处罚的。
3.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的。
4.受处分期间或正在接受审计、纪律审查、或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
5.不符合招录对象报考条件或职位所需资格条件的。
6.被开除公职的。
7.被开除中国共产党党籍的。
8.法律、法规明确规定不得聘用的。
四、薪酬待遇
聘用人员按照公司薪酬待遇管理制度和有关规定执行。
五、招聘程序
（一）发布公告
2021年12月15日—2021年12月17日，通过贵州人事考试信息网(www.gzdysx.com)发布招聘公告。
（二）组织报名
1．报名时间：2021年12月18日(一天)
2．报名方式：本次招聘报名采用网络报名方式，考生从网上下载填写应聘承诺书(附件2)、报名登记表(附件3)、并将个人简历以及居民身份证、学历证书、学位证书、职称证书和其他资格证书的扫描件电子版压缩打包(承诺书手写后扫描)，并以“姓名+报考岗位”命名后，发送到指定的邮箱(1356102840@qq.com)。联系人：谢主任，电话：18285131892
(1)《赫章县毕绿生态绿色产业发展有限公司面向社会公开招聘(临聘)工作人员报名登记表》(见附件3);
(2)《应聘诚信承诺书》(见附件2);
(3)个人简历;
(4)本人有效居民身份证(复印件1份);
(5)学位证(毕业证)、职称证书、资格证书等证件(复印件1份)及近期2寸免冠彩色照片2张(蓝底);
(6)其他能够证明具有专业知识的资格证书等资料。
以上所有报名资料均为电子版。
报名人员报名及资格审查资料一律不予退还，应聘人员对填报信息的真实性负责，对提交虚假信息、扰乱报名秩序的，取消本次报考资格。
(三)资格审查。依据应聘人员提供的报名资料进行审查。主要审查报名者是否符合招聘的资格条件。报名人员对所提供材料的真实性负责，对提供虚假材料的，伪造、更改有关证件、材料、信息骗取报名资格的，以及在其他相关工作中作弊，在考察中进行非组织活动的，一经查实，即取消资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程，在办理聘用手续后，若查核发现招聘人员提供的信息材料存在虚假、伪造等情况，一律给予辞退处理。
(四)测评
1．对资格审查符合招聘条件人员，进行面谈测评或相应测试。面谈测评测试采取现场询问或测试方式进行，全面了解应聘人员的能力素质、形象气质、语言表达、沟通协调、综合判断、业务知识等方面情况，全面考察应聘者的综合素质及专业能力。面谈测评采用百分制，综合得分不得低于70分。面试公告、面试成绩、进入下一环节人员名单将在贵州人事考试信息网(www.gzdysx.com)上公布。面试时间和地点另行通知。
2．成绩计算
(1)面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位有效数字。
(2)根据面试成绩由高到低等额确定进入下一轮人员名单。
（五）体检。对确定为拟录用人员，由公司组织进行体检。体检必须按规定时间，在指定的县级以上医院进行，并出具体检结论，非指定医院体检结论一律不予认可。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。
体检费用由考生自行承担，体检时间另行通知。
（六）考察。体检合格人员确定为考察对象。考察工作采取广泛听取意见、认真查阅考生档案等方式进行，做到全面、客观、公正，考察政审内容，主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。
（七）公示。经资格审查、面试、体检、政审考察合格的人员，确定为拟录用对象，在贵州人事考试信息网(www.gzdysx.com)上公示。
（八）聘用。公示无异议的人员，确定为聘用对象，公示期间有反映并查实的，取消聘用资格;一时难以查实的，暂缓确定为聘用对象，待查实并作出结论后再研究能否作为聘用对象。
（九）办理入职。由公司根据相关规定办理入职手续。
六、工作要求及注意事项
（一）本次公开招聘工作接受新闻媒体和社会各界的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象的发生。对在招聘工作中出现的违纪行为，严肃处理，追究相关责任人责任。
(二)报考人员根据省、市、县最新疫情防控要求做好疫情防控措施。
附件1：职位表（点击下载）
附件2：应聘诚信承诺书（点击下载）
附件3：赫章县毕绿生态绿色产业发展有限公司第二次面向社会公开招聘(临聘)工作人员报名登记表（点击下载）
赫章县毕绿生态绿色产业发展有限公司
2021年 12月15日