一、工作原则及程序
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持公开招聘条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度，按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、研究聘用等程序进行。
二、招聘范围及数量
面向社会公开招聘毕节市泰信代理记账服务有限公司黔西分公司业务工作员2名、织金分公司业务工作员1名、纳雍分公司业务工作员2名、威宁分公司业务工作员3名、赫章分公司业务工作员1名。(具体见附件1)
三、招聘条件及资格
(一)基本条件
1.拥护中国共产党的领导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2.拥护中华人民共和国宪法，热爱社会主义，具有良好的政治素质和品行，遵纪守法。
3.政治坚定，坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策。
4.思想政治素质好、清正廉洁、勤劳务实。
5.学历、专业等符合要求，详见《职位表》。
(二)基本资格
1.具有三年及以上财务会计相关工作经历。
2.工作经历计算时间截止到2022年1月5日。
3.年龄在18周岁以上(2004年1月10日以前出生)、35周岁以下(1986年1月11日以后出生);具有硕士研究生学历或副高级职称的年龄可放宽至40周岁以下(1981年1月11日以后出生)，具有博士研究生学历或正高级职称的年龄可放宽至45周岁以下(1976年1月11日以后出生)。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.具有招聘职位要求的其他资格条件(具体见附件1)。
6.符合法律、法规规定的其他条件。
(三)有下列情形之一的不受理报名
1.因犯罪受过刑事处罚，曾被开除公职或被开除中国共产党党籍的。
2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。
3.受党纪政务处分、组织处理影响期内的。
4.违反意识形态有关规定，造成严重不良影响的。
5.任职试用期未满的。
6.被依法列为失信惩戒对象的。
7.在涉及秘密职位工作，未满脱密期的。
8.不符合招聘条件或职位所需资格条件的。
9.法律、法规规定的其他情形。
四、工作程序
(一)发布公告时间
2022年1月6日。详见毕节市人民政府网站(网址：http：//www.bijie.gov.cn/)。
(二)报名
1.报名时间：2022年1月10日—2022年1月12日(上午9：00—12：00;下午2：30—5：30)
2.报名方式及地点
报名统一采取现场报名方式进行，现场报名地点：毕节市七星关区文化路2号毕节市泰信融资担保(集团)有限公司五楼党建办公室。联系人：成梅;联系电话：18786041196。
3.报名时需提供以下材料
(1)《毕节担保集团2022年面向社会公开招聘工作人员报名表》(以下简称《报名表》，详见附件2，只收打印表)。
(2)学历、学位证书、职称、资格证书等原件及复印件(出示原件，收取复印件)，学信网学历认证报告(带二维码)。
(3)有效居民身份证原件及复印件(出示原件，收取复印件)。
(4)报考人员需提供工作经历相关证明材料;现有工作单位的，还需提供所在单位出具的同意报考证明;是党员的提供党员证明。
(5)近期一寸免冠照片2张，同时附电子版(要求：照片格式：JPG;照片像素：130*170;照片大小30KB)。
(6)委托他人代报的，需提供委托人本人签名的授权委托书和受托人的有效居民身份证原件及复印件。
(7)报考人员认为需要提供的其他材料。
报考人员只能选择一个职位进行报名，报名及资格审查资料复印件一律不退还报考人员。
(三)资格审查
1.报考人员须如实提交本人有关信息和材料，所提交的有关证件与面谈测评时使用的证件必须一致。
2.报考人员根据招聘职位填写《报名表》，《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。
3.报考人员提供的材料或信息不实的，取消其本次考试资格。报考人员恶意扰乱报考工作秩序或者伪造学历学位证明及其他有关证件骗取报考资格的，取消其报考资格。因资格审查不严导致不符合条件的报考人员进入笔试环节的，该报考人员考试成绩作无效处理。
4.资格审查贯穿整个招聘工作的始终，在招聘过程中的任一环节发现报考人员资格条件不符合要求的，随时取消其考试资格。
5.相关工作人员根据报考人员填写的个人信息，对照本《公告》规定的招聘条件和填报职位所需的资格条件进行审查。经资格审查合格、符合条件的予以确认。
6.报考职位通过资格审查的人数与计划招聘人数不限比例。
7.在招聘工作中因报考人员自动放弃或考察政审等原因造成职位空缺的，是否顺延递补，由集团公司党委会议研究决定。
8.资格审查结束后，在毕节市人民政府网站(网址：http：//www.bijie.gov.cn/)发布资格审查合格人员名单公示，公示3个工作日。公示无反映的，直接进入笔试。公示期间有反映且经核实反映属实的，取消招聘资格。
(四)笔试
笔试为闭卷考试(不指定考试范围和考试用书，也不举办任何培训班)，笔试总分100分。
笔试科目：综合知识+专业基础知识
笔试时间：详见笔试准考证
笔试地点：详见笔试准考证
笔试委托第三方机构组织实施，根据资格审查合格情况确定进入笔试人员，时间和地点另行通知。
(五)面试
面试主要测试履行职位职责所必备的综合素质和能力，委托第三方机构组织实施。根据笔试成绩从高分到低分的顺序按面试人数与职位招聘计划数3：1比例确定面试人员，达不到3：1比例的按实际参考人数确定面试人数，同一职位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为面试人员。时间和地点另行通知。面试时，考生须持有效《居民身份证》和准考证。未参加的考生视同为自动放弃。
(六)总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节，若笔试成绩也相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。
(七)体检
面试结束后进入体检环节，体检由招聘单位具体组织实施。体检根据职位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象，成绩低于60分的不能进入体检，成绩并列的，面试成绩高的进入下一环节资格。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位按进入面试人员有效总成绩由高到低依次递补。若出现职位无人报考或报考人员有效总成绩低于合格线的，可根据其他相同岗位条件职位总成绩排名及考生意愿调剂到该职位。体检必须按规定时间在指定的县级以上医院进行，并出具体检结论，其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检费用由考生自理，体检时间另行通知。
(八)考察政审
体检合格考生确定为考察政审对象。考察政审工作由集团公司人力资源部牵头，从集团公司成立考察组具体负责实施。考察政审工作采取广泛听取意见、查阅考生档案等方式，按照全面、客观、公正的原则进行，考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考生本人需提供个人征信情况及户籍所在地公安机关出具的无违法犯罪证明。考察时还须进一步核实是否符合规定的招聘资格条件。
(九)研究聘用
集团公司人力资源部根据笔试、面试、体检、考察政审等情况综合分析，等额提出聘用人选名单提交集团公司党委会议研究后在毕节市人民政府网站(网址：http：//www.bijie.gov.cn/)公示7个工作日。公示无异议或有反映但不影响聘用的人员，确定为聘用对象，并由毕节市泰信融资担保(集团)有限公司安排到相应报考岗位。公示期间有反映并查实的，取消聘用资格;一时难以查实的，暂缓确定为聘用对象，待查实并作出结论后再研究能否作为聘用对象。聘用前考生需提供原单位离职证明或解除劳动合同承诺书，如不提供证明，不进行聘用。
(十)办理入职
招聘人员实行试用期制。试用期2个月，试用期满考核合格的，转为正式员工;试用期满考核不合格的，解除劳动合同关系。
五、组织领导
为确保招聘工作顺利开展，成立毕节市泰信融资担保(集团)有限公司招聘工作领导小组。领导小组下设办公室在集团公司人力资源部，负责招聘工作日常事务。
六、纪律要求
招聘工作人员，是选拔优秀人才的重要渠道，必须严格执行回避等有关政策规定和干部人事工作纪律，自觉接受社会监督，严禁弄虚作假，若有违反，严格追究当事人责任。
七、疫情防控要求
报名人员要严格遵守贵州省疫情防控相关规定，并按要求做好疫情防控措施和有关准备。报名时需出示健康通行码“绿码”及行程码，佩戴口罩，在测温正常且做好个人防护的前提下参加报名，14天内有中高风险地区旅居史人员需出具3天内核酸检测阴性证明。
咨询电话：0857—8238518(集团公司人力资源部)
监督电话：15186126788
附件：1.毕节担保集团2022年面向社会公开招聘工作人员职位表.docx（点击下载）
2.毕节担保集团2022年面向社会公开招聘工作人员报名表.docx（点击下载）
毕节市泰信融资担保(集团)有限公司
2022年1月6日
(信息来源：https://www.bijie.gov.cn/yw/tzgg/rszp/202201/t20220106_72251560.html)