根据《教育部办公厅 财政部办公厅关于做好2022年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》(教师厅〔2022〕1号)和《省教育厅 省委编办 省财政厅 省人力资源和社会保障厅关于印发<贵州省2022年“特岗计划”实施方案>的通知》(黔教函〔2022〕60号)，结合我区实际，制定本方案。
一、组织领导
成立水城区2022年“特岗计划”招聘工作领导小组：
组 长：赵庆强 区委副书记、区人民政府区长
副 组 长：刘兴华 区委常委、区委组织部部长、区委教育工委书记
王洋龙 区政府党组成员、区政府办主任
成 员：陈显睿 区政府办副主任
李德福 区教育局局长
蔡胜华 区委机构编制委员会办公室主任
杨 豪 区人力资源和社会保障局局长
付雪霜 区财政局局长
谢盛良 区公安局政委
陈忠伟 区卫生健康局局长
李 丽 区委机要保密局局长
领导小组下设办公室在教育局，办公室主任由李德福同志兼任，办公室成员由相关部门人员组成。
二、招聘计划
2022年水城区“特岗计划”教师招聘计划数为60名，全部为中央“特岗计划”教师。
初中10名：语文3名，数学2名，英语2名，物理1名，地理1名，体育1名。
小学50名：语文21名，数学17名，英语3名，音乐4名，体育5名。
三、招聘原则
(一)“特岗计划”采取公开招聘的方式，坚持“公开、公平、自愿、择优”原则。
(二)招聘的特岗教师安排在区以下(不含区政府所在地)农村中小学校(含村小、教学点)及易扶安置点学校。
(三)“特岗计划”招聘的教师服务期为3年，服务期内特岗教师纳入我区教师队伍管理。
四、招聘条件
(一)热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，符合招聘岗位要求，符合《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件、心理条件和相应的资格，符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。
(二)学历条件
以普通高校本科及以上毕业生为主，鼓励本科师范专业毕业生应聘，可适当招聘高等师范专科毕业生。
1.本科及以上学历，可以报考初中、小学教师招聘岗位。
2.高等师范专科学历和非师范院校师范教育类专业大专学历，只能报考小学教师招聘岗位。
(三)具有相应的教师资格证书。对于在2021年及2022年中小学教师资格考试中受疫情影响的考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)，可以参加特岗教师招聘，通过特岗教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。对于上述“先上岗后考证”的人员，自签订聘用合同之日起1年内未取得相应教师资格证书的，应当依法解除聘用合同。
教师资格证书的任教学段、学科要符合招聘岗位要求，报考人员教师资格证书的学科学段与报考岗位的学科学段一致，高段学科教师资格证书可报考向下学段相应学科。小学全科教师资格证书可报考小学全部岗位。
(四)年龄不超过30周岁(即1991年7月2日及以后出生)。
(五)报考人员所学专业与报考岗位学科须一致或相近(根据教育部公布的有关普通高等学校专业目录)，具体见“报考学科与所学专业一致”的相关专业界定(附件2)。
(六)服务期内的特岗教师(指2019、2020、2021年招聘录用的特岗教师)或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试。
(七)参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生和硕士研究生及以上学历学位毕业生同等条件下优先录取，资格审查时需提供相关佐证材料。
(八)根据《中共贵州省委办公厅 贵州省人民政府办公厅印发<关于促进劳动力和人才社会性流动体制机制改革的实施意见>的通知》《贵州省2022年“特岗计划”实施方案》第三条“招聘条件”中第八条规定，小学语文和小学数学岗位面向截至2022年7月2日止户籍为水城区户籍或水城区生源人员招聘。
五、招聘方法、程序及时间安排
招聘采取网上报名-现场资格审查-笔试-面试-体检-录取签约-岗前培训-到岗任教的程序进行。因新冠肺炎疫情等不可抗力因素导致本次招聘工作时间安排调整的，将另行通知。
(一)网上报名
本次招聘报名采取网上报名方式进行，不设现场报名，不收取报名费。符合报考条件的人员须在规定的网上报名时间段内登录“贵州省特岗教师招聘报名系统(网址：https：//117.135.237.12/)”进行注册报名，报考人员上传报名系统照片标准为1寸蓝底免冠照，图片质量不低于150×200像素点，图片大小不得超过2MB。报考人员要认真核对报名信息，报名截止时间之后无法更改。报名截止后(7月5日8：00以后)，须在系统上自行下载打印《贵州省2022年特岗教师招聘报名表》。
1.网上报名时间段：2022年7月2日9：00至2022年7月4日24：00(未在规定时间段内进行网上报名的，视为自动放弃处理)。
2.报考人员注意事项：
(1)报考人员如实填报报名信息(含本人基本信息和报考岗位信息等)，应对在网上提交信息的真实性、准确性负责。凡是弄虚作假或不符合招聘对象及条件的人员，在资格审查、笔试、面试、体检、录取签约、岗前培训等任何环节中一经发现并查实，一律取消资格，所造成的后果由考生自行承担，并视情节轻重给予必要的处理，同时追究有关人员的责任。
(2)报考人员只能选择我区的一个学科岗位进行报名;不能用新、旧两个居民身份证同时报名，报名与考试使用的居民身份证必须一致。
(二)资格审查
资格审查贯穿整个招聘工作全过程，凡发现与招聘范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其进入下一环节资格，已被聘用的，解除聘用合同。资格审查合格人员，建立报考档案(录用后，此档案将进入“特岗计划”教师个人档案)。
1.资格审查时间：2022年7月6日至2022年7月9日(工作时间：上午9：00—12：00，下午14：00—17：30)。
2.资格审查地点：水城区教育局一楼多功能报告厅审查(水城区以朵大道六盘水市第二十三中学内)，各网报成功人员持相关资料(审核原件，收复印件)到现场审核。
3.现场资格审查时，报考人员提供其相关材料主要为以下内容：
(1)有效居民身份证。
(2)相应学科类别教师资格证书。对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响未取得教师资格证的考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)，须提供“中小学教师资格考试(NTCE)成绩详情”网页截图。
非受疫情影响，暂未取得相应学科类别教师资格证书的，须提供教师资格认定受理凭证，并在签约前取得相应学科类别教师资格证书。否则，取消聘用资格。
(3)应届毕业生须提供高校毕业生就业推荐表;往届毕业生须提供毕业证书。
(4)《贵州省2022年特岗教师招聘报名表》和本人近期1寸蓝底免冠照片3张。
(5)报考地方小学语文和小学数学的考生需提供水城区户籍的户口本原件及复印件;非水城区户籍考生，属于水城区生源的，须提供高中毕业证书原件及复印件。
4.参加我区特岗教师招聘的人员，还需符合疫情防控的有关要求(附件3)
(三)笔试
笔试实施全省统一考试，统一考试时间。
1.笔试准考证打印时间段：2022年7月14日至7月17日，资格审查合格人员根据报名系统网页上相关提示打印准考证，并按准考证规定的时间和地点，携带准考证和本人有效居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件)参加笔试，参加笔试考试人员要认真熟悉准考证的注意事项，并妥善保管，除规定时间外，不再开放准考证打印通道。
2.笔试考试时间：2022年7月18日上午9：00至11：30，考试总时长150分钟。
3.笔试分值及内容：笔试每套题总分100分，其中学科专业知识70分、教育综合知识30分。学科专业知识主要考查报考人员作为中小学教师应具备的专业知识和综合运用能力。教育综合知识主要考查报考人员对教育学、心理学、教育法规、课程理论和教师道德修养等相关知识的掌握情况。
4.报考语文、数学、英语、物理、地理、音乐、体育学科岗位的考生分别参加本学科类试题笔试。考试科目不分初中和小学。
5.笔试成绩公布：笔试成绩在水城区人民政府官网进行公示，公示期为5个工作日。报考人员若对成绩有异议，持本人身份证和准考证原件、复印件于成绩公布次日起3个作日内到水城区教育局(六盘水市第二十三中学大门左侧第四个门面)按照有关规定申请查分，逾期不予理。
(四)面试
1.面试时间：公布笔试成绩时一并公布面试时间。
2.水城区第二小学(本部)
3.面试内容：面试以说课的方式进行，主要考核考生对所报考岗位学科专业知识和课程标准的把握、语言表达能力、仪表举止等。现场打分，现场公布成绩。
4.以招聘岗位数1：3的比例，分报考学段、学科按笔试综合成绩从高分到低分依次确定面试人员(小学语文职位分成2个小组，报考人员从资格审查时起，自愿选报某个组，笔试后按该小组职位数在小组内从高分到低分确定面试人员，分组选岗，下同)，报考不足1：3的比例的科目，全部进入面试。每个科目确定最后1名面试人选时，存在笔试综合成绩相同者，一并纳入面试人选。面试总分为100分，按50%计入总成绩。
(五)体检及公示
1.体检时间：公布总成绩时一并公布体检时间。
2.体检地点：水城区人民医院(现场交费)。
3.体检要求：参加体检人员数与设岗数的比例为1： 1。按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考试总成绩(考试总成绩按100分计算，即“考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%”)，从高分到低分确定参加体检人员，最后一名总成绩相同的，满足优先录取条件的进入体检，均不满足优先聘用条件的以面试成绩高低确定体检人员。
4.体检标准：参照《贵州省教育厅关于印发<贵州省申请认定教师资格体检标准及办法>(试行)的通知》(黔教人发〔2004〕10号)及《教育部教师资格认定指导中心关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》(教资字〔2010〕15号)、《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)有关规定执行。
5.体检费用由报考人员承担。对体检不合格的，不予聘用。空缺的名额，可以按总成绩高分到低分排名顺序依次递补。递补出现成绩并列的，递补满足优先录取条件人员，均不满足优先聘用条件的，递补面试成绩高的人员。
体检结束后，按照《未成年人学校保护规定》(教育部令第50号)《关于在密切接触未成年人行业建立违法犯罪人员从业限制制度的意见》(黔检会〔2019〕9号)和贵州省中小学、幼儿园《教师违反职业道德行为处理办法实施细则(试行)》等要求对拟聘人员是否有刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录进行线下入职审查。同时，还要按照《省教育厅办公室关于印发<教职员工准入查询平台运行实施办法(试行)>的通知》要求，通过“全国教师管理信息系统”准入查询平台对拟聘人员进行线上准入查询。入职审查和准入查询合格后，面向社会公布拟聘人员名单，公示期不少于5个工作日。
(六)公布名单与签约上岗
1.公布名单：经体检和入职审查及准入查询合格、公示无异议后，公布聘用人员名单，统一办理聘用等相关手续。
2.签订聘用合同：8月15日左右(具体时间请另行通知)，与聘用人员签订聘任合同，并对签约教师进行岗前培训，统一派遣到设岗学校上岗任教。受聘教师必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，视为自动放弃。空缺的名额，可以按规定依次递补聘用或者调剂计划。
补录工作时间紧、任务重，水城区教育局将采取电话征求意见的方式通知拟补录人员进行补录，以确保在省教育厅规定的时间节点前报送录取签约人员名单。在一天内三次电话均无法联系到的拟补录人员，视为无效联系方式，丧失补录资格。
3.上报聘用签约人员名单和报到：2022年9月1日前，汇总上报《贵州省2022年特岗教师招聘工作统计表》。
六、待遇及政策保障
(一)“特岗计划”教师服务期为三年，服务期内纳入当地教师队伍统一管理。聘用期内工资发放参照国家统一的工资制度和标准执行，确保特岗教师工资足额发放。在职称评聘、评优评先、年度考核等方面保证其同等条件下按规定享受与当地公办学校在编教师同等待遇。按规定纳入当地社会保障体系，依法缴纳社会保险(五险一金)，切实维护其合法权益。
(二)区财政安排专项资金，用于本次特岗教师招聘、入职前的师德教育与教学培训等工作。有周转房的学校要落实好周转宿舍等安排，切实解决特岗教师工作生活中的实际困难。
(三)区教育行政主管部门要按照有关文件精神，及时汇总三年聘任期满连续考核合格且愿意留任的特岗教师情况，报区编制、人社部门，区编制、人社部门要依规定及时做好相关人事人才管理服务工作。保证三年聘任期满连续考核合格且愿意留任的特岗教师及时入编并落实工作岗位，做好相关人事、工资关系等接转工作，连续计算工龄、教龄，不再实行试用期(参加工作时间以实际缴纳社保的时间为准)。
七、工作要求
(一)各部门要高度重视。各相关单位要在试卷运输保存、资格审查、考务组织等方面通力合作。要严格落实保密要求，确保招聘各项工作平安、稳定、有序进行。
(二)要充分发挥党组织的领导和把关作用，严格教师准入的思想政治素养和师德考察，把入职前涉罪信息查询作为必要环节。严把教师队伍入口关，严格落实线下入职审查和线上准入查询制度。
(三)特岗教师实行合同制管理，由人力资源社会保障、教育行政部门与特岗教师签订聘用合同。
(四)教育行政部门要在特岗教师上岗任教前加强岗前培训，帮助特岗教师尽快适应教育教学工作。对三年服务期内的特岗教师进行培训、管理和考核等工作，围绕高素质专业化创新型教师队伍的建设目标，制定培训规划，强化师德师风教育，规范教师从教行为，落实立德树人根本任务。结合特岗教师数据库建设，及时掌握特岗教师的基本信息，加强动态管理，要及时更新“全国教师管理信息系统”中特岗教师数信息，严格审查把关。要做好特岗教师服务证书编制和发放工作。并于2022年10月1日前在“全国教师管理信息系统”中完成2022年新招聘特岗教师的信息录入。
(五)教育部门要大力宣传“特岗计划”的成果和特岗教师的先进事迹。深入挖掘特岗教师中的优秀典型，通过多种形式和渠道，广泛宣传特岗教师志存高远、扎根农村的奉献精神和感人事迹。加强对“特岗计划”在提升农村教育质量和取得成果方面的总结和宣传，努力营造实施“特岗计划”的良好工作氛围。
(六)对成绩突出、表现优秀的特岗教师给予表彰。对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正。对不适合继续在教师岗位工作的，要根据合同协议予以解聘并取消其享受的相关待遇。
(七)我区特岗教师招聘的相关资讯将在水城区人民政府网发布(http：//www.shuicheng.gov.cn/)，报考人员应随时关注网上相关信息，同时须保持通讯畅通。
水城区教育局及相关部门不委托任何单位举办任何形式的培训班，也不组织编写、出版任何考试用书。资格审查及具体岗位条件相关问题，请拨打教育行政部门电话咨询。
六盘水市教育局：0858-8202806 8202805
水城区教育局：0858-6664746
报名系统故障及咨询电话：13638505950 18608515603
八、监督投诉
纪检监察部门负责对招聘工作进行全程监督，报考人员如发现招聘过程中有违规违纪现象，可向省、六盘水市、水城区有关部门投诉。
附件1：“报考学科与所学专业一致”的相关(1).doc
根据教育部专业目录，对2022年水城区特岗教师招聘符合报考条件的报考学科与所学专业一致作以下界定：
1.语文：汉语言文学（含各种方向）、语文教育、小学教育、汉语言、汉语国际教育、中国少数民族语言文学、古典文献学、中国语言文化、应用语言学、初等教育、文秘教育、人文教育、广播电视学、广播电视新闻学、对外汉语、新闻学、播音与主持艺术、播音主持、秘书学、华文教育、广播电视学（数字媒体）、汉语言文学教育。
2.数学：数学与应用数学（含各种方向）、数学教育、小学教育、信息与计算科学、数学基础科学、初等教育、信息与计算机科学（医学信息学）。
3.英语：英语（含各种方向）、英语教育、商务英语、旅游英语、翻译（英语）、应用英语、各种专业（英语方向）、外国语言学及应用语言学（研究生）。
4.化学：化学、化学教育、化学生物学、应用化学、分子科学与工程、材料化学、化学工程与工艺、化学工艺、能源化学工程。
5.生物：生物科学、生物教育、生物技术、生物工程、生物信息学、生态学、生物信息技术、生物科学与生物技术、动植物检疫、生物化学与分子生物学、医学信息学、植物生物技术、动物生物技术、生物资源科学、生物安全、应用生物科学、动物科学。
6.地理：地理科学、地理教育、自然地理与资源环境、人文地理与城乡规划、地理信息科学、资源环境与城市管理、地理信息系统与地图制图技术、资源环境与城乡规划管理。
7.政治：哲学、政治经济学、政治学与行政学、思想政治、思想政治教育、科学社会主义、中国共产党历史、国际政治、马克思主义理论、外交学、国际事务与国际关系、法学、社会学、社会工作。
8.音乐：音乐学、音乐表演、音乐教育、作曲与作曲技术理论、艺术教育、舞蹈表演、舞蹈学、舞蹈编导、舞蹈教育、表演艺术、钢琴表演、歌舞表演。
9.体育：体育学、社会体育、体育教育、运动训练、运动人体科学、运动康复、休闲体育、社会体育指导与管理、武术与民族传统运动、竞技体育、体育保健、体育服务与管理、武术与民族传统体育、体育教育（各种方向）。
10.美术：美术学（含各种方向）、美术教育、绘画、雕塑、艺术教育、艺术设计、动画、国画、工艺美术、各类设计、室内设计技术、旅游工艺品设计与制作<雕塑陶艺方向>、数字媒体艺术、计算机科学与技术（动漫设计方向）、艺术设计学、公共艺术、油画。
11.科学：科学教育专业且持有科学、物理、化学、生物、综合实践、通用技术教师资格证；物理（含各种方向）、物理学（含各种方向）、物理教育、应用物理学专业持有物理或科学教师资格证；化学（含各种方向）、化学教育、应用化学专业持有化学或科学教师资格证；生物科学、生物教育、应用生物科学专业持有生物或科学教师资格证均可报考。
12.信息技术：计算机科学与技术、软件工程、教育技术学、网络工程、信息安全、互联网工程、数字媒体技术、智能科学与技术、空间信息与数字技术、电子与计算机工程、计算机、信息系统与信息管理、教育信息技术、电子信息科学与技术、电子信息工程、计算机多媒体技术、计算机应用技术、计算机科学教育、现代教育技术（计算机科学教育方向）、软件与信息服务、软件技术、物联网工程、电子科学与技术、信息管理与信息系统、通信工程、数据科学与大数据技术、信息工程 。
13.幼儿园：学前教育（含各种方向）、各种专业的学前教育（幼儿教育）方向
注：
1.教育学（含各种方向）持有相应教师资格证可报考相应学科；
2.小学教育（含各种方向）持有相应学科教师资格证只能报考小学相应学科。
3.初等教育（含各种方向）持有相应学科教师资格证只能报考初中、小学相应学科。
附件2：水城区2022年特岗教师招聘考试新冠肺炎疫情防控工作要求(1).doc
凡报名参加水城区2022年特岗教师招聘考试的考生，须严格遵守《贵州省2022年人事考试新冠肺炎疫情防控要求（第二版）》。网上报名时，须认真阅读相关考试的公告、通知等文件，现场资格审查时须签订《水城区2022年特岗教师招聘考试新冠肺炎疫情防控承诺书》，承诺已知悉告知事项和防疫要求，自愿承担因不实承诺应承担的相关责任、接受相应处理。考试全过程，考生应自觉接受工作人员检查，如实报告个人情况，主动出示疫情防控检查所需的健康码绿码、行程卡绿码、核酸检测阴性证明等相应材料，同时注意保持安全距离，不得扎堆聚集。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成的一切后果，由考生自行负责，同时取消其考试资格，并按相应违规违纪行为处理规定处理。如有违法情况的，将依法追究其法律责任。
一、疫情防控要求
根据贵州省最新疫情防控规定，对参加贵州省各项人事考试的考生防疫要求如下：
（一）不符合国家、省有关疫情防控要求，不遵守有关疫情防控规定的人员不得进入考点参加考试。
（二）处于康复或隔离期的病例、无症状感染者不得进入考点参加考试。
（三）疑似病例、确诊病例以及无症状感染者的密切接触者不得进入考点参加考试。
（四）处于集中隔离、居家健康监测期间的人员不得进入考点参加考试。
（五）对流动、出行须报备并提供相应证明材料的人员，未按要求报备或未按要求提供相应证明材料的不得进入考点参加考试。
（六）考试当天，经现场医务人员评估有可疑症状且不能排除新冠感染的考生，应配合工作人员按卫生健康部门要求到相应医院就诊，不得进入考点参加考试。
（七）考前14天内有中高风险地区旅居史的考生，不得进入考点参加考试。
（八）考前14天内与本土阳性病例（尚未划定风险等级）活动轨迹有交集人员，不得进入考点参加考试。
（九）考前14天内有“本土阳性病例报告地级市（直辖市为区）”旅居史人员，须提供抵黔后5日内的3次核酸检测阴性证明和考前48小时内的1次核酸检测阴性证明，方可进入考点参加考试（抵黔后5日内的3次核酸检测均须在贵州省内进行，其中第3次检测采样在考前48小时内的，无需再提供考前48小时内的1次核酸检测阴性证明）。
其余所有考生均须提供考前48小时内的1次核酸检测阴性证明，方可进入考点参加考试。
在连续两天举行的我省人事考试中，考生提供第1天考试时符合规定的核酸检测阴性证明即可。
为确保入场检测进度，核酸检测阴性证明均须提供纸质版（医院出具的纸质证明或电子证明的打印件均可，纸质版证明需在卫生健康部门认可的核酸检测结果查询平台能查询到同步的检测记录）。
（十）原则上所有考生均须按照“应接尽接、应接必接”的要求完成新冠疫苗全程接种及加强免疫。
（十一）考生应自备一次性使用医用口罩。考试期间，除核验身份时，考生应全程规范佩戴一次性使用医用口罩。未按要求佩戴口罩的考生，不得进入考点参加考试。
（十二）各科目开考前100分钟，考生即可开始接受检测进入考点，但不能进入考场。考生应尽早到达考点，提前做好入场检测准备，确保入场检测时间充足、秩序良好。不符合入场检测规定的考生，不得进入考点参加考试。
（十三）多科目考试的，上一科目考试结束后，外出重新进入考点人员，须再次接受入场检测。请考生及时用餐（建议自带餐食），按时返回考点接受检测入场，避免耽误时间影响考试。每科目考试结束，考生要按指令有序离场，废弃口罩应自行带走或放到指定垃圾桶，不得随意丢弃。
（十四）除考生和工作人员外，无关人员一律不得进入考点。除考试相关公务车辆和工作人员车辆外，社会车辆不得进入考点。提醒考生勿自行驾车前往考点，建议尽量选择考点附近住宿或提前乘车前往考点，要把堵车因素和入场检测时间考虑在内。接送考生车辆，应在距离考点大门一定距离处即停即走，避免造成交通拥堵。建议考生提前了解天气状况，做好防雨防晒、防寒保暖的个人防护准备。
（十五）为确保顺利参加考试，建议考生关注“国务院客户端”微信公众号，在“便民服务”栏里点击“各地防控政策”选择“出发地”和“目的地”，及时了解各地的防控政策；建议考生提前做好个人健康申报、提前预约核酸检测、提前进行自我健康状况监测和“贵州健康码、国家通信行程卡”绿码核验，若贵州健康码与本人状况不符，请立即咨询并及时按要求处置；为避免14天内所旅居地级市（直辖市为区）出现本土阳性病例影响考生参加考试，建议考生提前抵黔，为进行相应次数的核酸检测预留足够时间。
贵州健康码使用和贵州省疫情防控咨询电话：0851-12345。
二、入场检测规定
入场检测时，考生须同时符合以下全部要求，方可进入考点参加考试：
（一）本人“贵州健康码、国家通信行程卡”绿码；
（二）经检测体温正常（低于37.3℃）；
（三）佩戴一次性使用医用口罩；
（四）提供相应的核酸检测阴性证明纸质版：
1.考前14天内有“本土阳性病例报告地级市（直辖市为区）”旅居史人员，须提供抵黔后5日内的3次核酸检测阴性证明和考前48小时内的1次核酸检测阴性证明。
2.其余所有考生均须提供考前48小时内的1次核酸检测阴性证明。
三、入场检测步骤
考生须佩戴一次性使用医用口罩提前到达检测点排队，入场检测通道分别设置特殊检测通道和常规检测通道两类。
（一）特殊检测通道
考前14天内有“本土阳性病例报告地级市（直辖市为区）”旅居史人员进入特殊检测通道。具体检测步骤如下：
考生到特殊检测通道提交考试当天本人“贵州健康码、国家通信行程卡”绿码、“抵黔后5日内的3次核酸检测阴性证明和考前48小时内的1次核酸检测阴性证明纸质版”、《准考证》等相应证明材料报检测人员核验并接受体温检测。经检测合格的，检测人员在《准考证》上加盖入场检测合格章。
（二）常规检测通道
考前14天内无“本土阳性病例报告地级市（直辖市为区）”旅居史人员进入常规检测通道，常规检测通道分两步进行检测，具体检测步骤如下：
1.第一步检测
考生须提前准备好考试当天本人“贵州健康码绿码”和《准考证》报检测人员核验并接受体温检测。
经第一步检测合格的，迅速前往第二步检测点。
2.第二步检测
考生前往第二步检测点过程中须提前准备好考试当天本人“国家通信行程卡绿码”、“考前48小时内1次核酸检测阴性证明纸质版”和《准考证》报检测人员核验。“国家通信行程卡”可通过在“贵州健康码”下方点击“通信大数据行程卡”直接转入，或通过扫码打开。
经第二步检测合格的，检测人员在《准考证》上加盖入场检测合格章。
（三）临时隔离检查点
符合其他疫情防控要求，但体温≥37.3℃的考生，须立即进入临时隔离检查点，间隔15分钟后，由现场医务人员使用水银体温计进行体温复测，经复测体温正常（低于37.3℃）的，可以参加考试。经复测体温仍≥37.3℃的，不得进入考点参加考试。
四、《贵州省2022年人事考试新冠肺炎疫情防控要求（第一版）》停止使用。
五、考生须符合本文规定的可以参加考试的情形，并在考试全过程中严格遵守国家、省有关疫情防控规定以及本文要求，因不符合或不遵守疫情防控规定和要求造成的一切后果由考生自行负责。若考试前国家、省关于疫情防控的规定发生变化，将根据新规定另行公布考试有关疫情防控要求。请广大考生务必在考试前密切关注有关疫情防控规定和要求的变化，做好相应的参考准备，确保顺利参加考试。
附件3：水城区2022年特岗教师招聘考试新冠肺炎疫情防控承诺书(1).docx（点击下载）
(信息来源：http://www.shuicheng.gov.cn/newsite/zwgk/zdly/jycy/zpxx/202206/t20220628_75323128.html)