一、招聘计划
本次计划招聘14名,其中项目部8名,经营部4名,安全信息部1名,财务部1名。
二、招聘基本条件
(一)基本条件
遵纪守法,品行端正,具有良好的敬业精神和团队协作意识。符合招聘岗位要求的学历、专业、执业资格等条件,身心健康,具备正常履行岗位职责的身体条件,能吃苦服从公司对岗位及工作地点的安排和调整。
(二)岗位条件
1.项目部:建筑、土木、水利、机械、结构类专业,具有大专及以上学历,持有二级建造师及以上执业资格证书(建筑工程、市政公用工程、水利水电工程);工程师、高级工程师职称或有实际施工经验优先。
2.经营部:工程造价、建筑、土木、机械、结构类专业,具有大专及以上学历,持有二级造价工程师及以上执业资格证书;能独立完成相关专业的造价审核(业绩),有工作经验者或丹寨县户籍优先。
3.安全信息部:安全工程、建筑工程、工民建类专业,具有大专及以上学历,注册安全工程师;建筑工程、市政公用工程二级建造师;能够独立完成安全专项方案编制者优先。
4.财务部:财务管理、会计相关专业,具有本科及以上学历;会计类中级职称或具有3年以上国有企业会计从业经验优先。
三、招聘流程
招聘流程按网上报名、资格审查、面试、公示录用等程序进行。具体如下:
1.网上报名。报名时间3月1日至3月10日,应聘人员在规定时间内将报名所需资料打包发送到报名邮箱479005686@qq.com,压缩包和标题请以“应聘岗位+姓名+联系电话”命名,职(执)业资格、专业技术资格证书、业绩证明材料等PDF提交资料前务必认真检查确保信息准确无误。
2.资格审查。根据报名人员应聘岗位、专业、执业资格与岗位适配度等要素对报名信息进行初审,择优筛选符合岗位要求的毕业生参加后续考核。
3.面试。根据资格审查情况进行面试考核,择优确定拟录用人选。具体考核时间、地点及相关要求另行通知。面试现场同时进行资格复核,请携带报名时上传资料的所有原件和复印件。
4.面试结束后合格人员按程序办理相关入职手续。
四、薪酬待遇
公司缴纳五险一金,薪资待遇采取基本工资+证书津贴+项目绩效+绩效工资模式,基本工资6000-8000元/月,上项目时按市场行情执行。
五、其他要求
1.应聘者应保证提供信息材料的真实性,入职后我公司将完善人事档案,一经发现隐瞒个人年龄、学历、综合表现等不符合我公司招聘录用条件的,我公司将予以辞退。
2.应聘人员报名信息和材料将代为严格保密,恕不退还。
3.应聘人员因个人通讯等原因未接到通知的,视为自动放弃。
附件:贵州丹隆建筑工程有限责任公司报名表.doc(点击下载)
贵州丹隆建筑工程有限责任公司
2023年2月28日
(信息来源:https://www.qdndz.gov.cn/xwzx/tzgg/202303/t20230301_78335075.html)