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因工作需要,根据《黔西南州公益性岗位开发管理实施细则》和公益性岗位管理相关政策，按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则，贞丰县市场监督管理局拟向社会公开招聘公益性岗位人员2名，现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及人数
公益性岗位人员2名。
二、报名条件
(一)年龄在35周岁以下(即1989年1月1日后出生)就业困难的高校毕业生，大专及以上学历，能熟练操作电脑及办公软件，有一定的写作和沟通协调能力;
(二)持有向贞丰县范围内人力资源和社会保障部门申领的就业创业证，就业创业证中第6页登记失业，第7页“就业援助对象认定情况”认定“就业困难人员”有效且登记机构为贞丰县辖区内公共就业服务机构;高校毕业生须具备以下条件的其中一项，并在就业创业证上第7页认定为就业困难人员，具体如下：1.登记失业1年以上仍未就业的;2.城镇零就业家庭或享受最低生活保障家庭的;3.在校期间申请并获得助学贷款的;4.父母双方(单方)持《残疾证》，全部或部分丧失劳动能力或本人持《残疾证》的;
5.在校期间家庭发生重大变故或灾难，经民政部门认定属社会扶助对象的。
备注：办理就业创业证、登记失业和认定“就业困难人员”事宜，具体咨询户口所在地县人力资源和社会保障部门。
(三)体貌端庄，具有正常履行工作的身体条件。
(四)遵守国家宪法和法律法规，品行端正，作风正派，工作责任心强，具有奉献精神、协作精神，服务意识强、团结协作、无任何违纪违法记录。
三、招聘流程
(一)报名时间
报名时间：2024年4月24日—2024年4月27日。
(二)报名方式及所需材料
采取网络报名的方式，提供以下资料：个人简历，身份证正反面扫描，毕业证或学位证书扫描，户口册第1页及本人户籍信息页扫描，就业创业证第2页、第3页、第6页、第7页扫描,以上材料打包以“名字+联系电话+报名公益性岗位”为文件名投至邮箱：1031273539@qq.com。咨询电话：0859-6610557或18685975054。
四、招聘方式
报名结束后，单位进行资格审查,审核个人简历后,根据人选与岗位匹配情况按人岗相适原则筛选意向性人选进行面试。
面试时间：2024年4月29日。相关事宜以电话通知为准，面试主要考察应聘者的语言表达能力、分析解决问题的能力、计算机办公软件操作等。
五、管理方式
(一)应聘人员确定聘用后，按公益性岗位聘用程序签订《劳动合同》，待遇按公益性岗位有关规定执行，合同一年一签，服务期从签订聘用合同起计算，每年按规定组织年度考核，考核合格后续签合同。
(二)聘用人员要严格遵守国家的法律法规和用人单位的各项规章制度，服从单位的管理。工作期间如出现违法违纪现象，或经聘用后不服从安排、不能正常履行工作职责、考核认为不能胜任工作的，将有权作解聘处理。
(三)聘用人员至少服务一年(考上行政、企事业单位工作的除外)，若自愿提出解除劳动合同的，应按照合同有关规定提前1个月告知用人单位,未尽事宜由双方协商解决。
(信息来源：https://www.gzzf.gov.cn/jgsz/zfbm/scjdglj/gzdt/202404/t20240423_84342728.html)
