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2024年息烽县永阳街道招聘启事(全职总经理,6月18-20日报名)

发布时间:2024-06-14 18:44:36信息来源:点击:
  为深入推进乡村振兴战略,进一步盘活街道乡村资源资产,促进农村集体经济高质量发展,为息烽县永阳街道乡村振兴提供人才支撑。将有关事宜公告如下:

  一、招聘原则

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,统一组织、分步实施。

  二、招录岗位

  息烽朝诚农业发展有限公司全职总经理1名。(息烽朝诚农业发展有限公司于2023年12月成立,是息烽县永阳街道办事处管理的下属平台公司)

  三、岗位职责

  1.把握公司发展方向,组织制定公司整体发展战略(包括投资方案);

  2.制定公司整体经营管理工作计划及年度工作计划;

  3.组织完成公司整体业务计划;负责审核制定整体业务计划;

  4.主持公司生产经营管理工作、公司全盘业务及各部门的指挥领导与督导;

  5.拟定公司基本管理制度设置及具体规章,推动各项基本管理规章、制度的建设和完善;

  6.审批年度财务收入预算与年度利润分配方案;

  7.定期主持总经理办公会会议,协调、激励各个部门的工作,提供合适的支持与资源;

  8.公司内各项不可预见、重大突发事件的处理及跟催,公司章程和董事会授予的其他职责。

  9.协助街道办事处进行招商引资;

  10.街道办事处交办的其他事项。

  四、招聘条件

  1.拥护党的路线、方针、政策,政治历史清白,服从意识较强,具备一定的吃苦精神和团队意识。

  2.年龄45周岁以下,身心健康,体形端正,无残疾、纹身、口吃、重听、色盲、传染性疾病等。

  3.大专及以上学历。

  4.旅游管理、景区开发与管理、旅游规划与景区管理、经济学类、公共管理学类、工商管理类、电商运营等相关专业。

  5.优先录取:具有经营管理、投融资、农文旅、农业科研生产等相关工作经验。

  6.有下列情形之一的,不予录用:

  (1)受过刑事处罚的;

  (2)被开除中国共产党党籍的;

  (3)被开除公职的;

  (4)受党纪、政纪处分尚未解除的;

  (5)因违法违纪正被调查处理的;

  (6)被依法列为失信联合惩戒对象的;

  (7)公务员、事业单位人员、村“两委”干部、村监会成员等在职人员;

  (8)法律、法规规定其他不适宜报考的情形。

  五、招聘工作程序

  1.报名,初步审查。请携带身份证、毕业证、学位证相关证件原件及复印件现场报名,报名结束后,将组织对报名人员进行初步资料预审、相关资料档案核查。

  2.面试。面试采取结构化面试,不设开考比例。

  3.政审体检。由永阳街道办事处统一组织开展对录用人员政治审查和体检,政审和体检合格后办理录用手续。

  六、人员聘用

  试用期为2个月,试用期合格后正式聘用签订劳动合同,不合格者则予以淘汰。

  七、福利待遇

  1.试用期发放基本工资5000元(正常缴纳五险一金)。

  2.工资薪酬组成:基本工资+绩效工资。

  (1)基本工资:总经理基本工资6000元/月(含五险一金、

  福利费、工会费等),按月发放。

  (2)绩效工资:根据公司效益,年终一次性发放绩效工资。

  3.休假。试用期享受正常节假日,试用期满,享受每年5天公休,正常节假日,具体工作开展服从单位安排。

  八、报名事项

  (一)报名时间:2024年6月18日至2024年6月20日止。

  (二)报名地点及联系方式:息烽县永阳街道办事处党建工作办公室(永阳街道前栋办公楼4楼,报名联系电话:朱喜艳:0851-87663499)。

  (三)报名所需材料:

  1.本人有效居民身份证原件及其复印件;

  2.本人学历证书原件及其复印件;

  3.其他相关证书、证件原件及其复印件;

  4.近期二寸免冠蓝底彩色照片4张;

  5.报名表。

  九、录取办法

  按招聘计划数从面试高分到低分确定体检和考察的人选。因体检、考察出现人选缺额的,按照面试成绩从高分到低分依次等额递补。

  附件:1.2024年息烽县永阳街道平台公司总经理招聘职位表

2024年息烽县永阳街道平台公司总经理招聘职位表

 

序号

招聘岗位

招聘单位

招聘岗位工作职责

招聘人数

学历要求

专业要求

招聘单位联系电话

1

息烽朝诚农业发展有限公司总经理

息烽朝诚农业发展有限责任公司

1.把握公司发展方向,组织制定公司整体发展战略(包括投资方案);

2.制定公司整体经营管理工作计划及年度工作计划;

3.组织完成公司整体业务计划;负责审核制定整体业务计划;

4.主持公司生产经营管理工作、公司全盘业务及各部门的指挥领导与督导;

5.拟定公司基本管理制度设置及具体规章,推动各项基本管理规章、制度的建设和完善;

6.审批年度财务收入预算与年度利润分配方案;

7.定期主持总经理办公会会议,协调、激励各个部门的工作,提供合适的支持与资源;

8.公司内各项不可预见、重大突发事件的处理及跟催,公司章程和董事会授予的其他职责。

9.协助街道办事处进行招商引资;

10.街道办事处交办的其他事项。

1

大专及

以上学

旅游管理、景区开发与管理、旅游规划与景区管理、经济学类、公共管理学类、工商管理类、电商运营等相关专业。

0851-

87663499

 

 

  2.报名表(点击下载

  (信息来源:https://www.xifeng.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zdmsxx/rsxx/202406/t20240614_84873289.html)

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