一、岗位职责
1.负责前台日常客户接待、接听电话咨询，处理人才公寓租户日常问题。
2.协助公寓负责人做好区域内的相关工作。
3.负责严格审核客户提供资料，完成租户入住、退租等相关业务的办理。
4.开展意向客户回访、在租租户意见收集等信息收集工作维护良好的公共关系，及时处理突发事件，提升服务质量。
5.负责租户租赁房屋相关费用的催收。
6.负责做好交接班工作，并及时落实交接工作。
7.负责公寓门店日常巡查工作，及时处理巡查问题，对不符合公寓管理规定的租户下发整改通知，并跟踪整改情况实施。
8.各项业务资料的收集、存档和移交，保护信息不外露。
9.协助开展各类人才公寓活动工作。
10.完成上级临时交办的工作。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律法规。
2.具有良好的思想政治品德，爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感，服从管理，无不良记录。
3.具备招聘岗位所需的身体健康条件、心理素质、工作能力及岗位所需要的其他条件。
4.具备良好的写作能力及宣传推广能力。
(二)资格条件
1.大学本科及以上学历。
2.酒店管理、物业管理、旅游管理、工商管理、新闻学等专业优先。
3.相同或相似岗位1年以上工作经验。
4.年龄35周岁以下。
5.五官端正，流利普通话，具有良好的亲和力和沟通能力。
6.能熟练运用OFFICE办公软件。
7.具有较强的执行力，判断力及协调应变能力。
8.责任心强、耐心、细致、稳重，具有一定的计划与决策能力。
三、薪资待遇
（一）薪资
1.薪资待遇按照人才公寓薪酬政策执行，具体情况可面试咨询。
2.缴纳社会保险、医疗保险和公积金。
3.轮流调休。
（二）工作地点
观山湖区。
四、招聘工作程序
（一）报名时间
该招聘简章发布之日起至招聘满为止。
（二）报名方式
报名采取邮件投档报名方式。应聘者将以下材料以压缩包的形式发送到邮箱：gshrcfwb@163.com，文件标题请务必注明“姓名+岗位”，如：“李江+人才公寓服务专员”。应聘材料包含：
1.身份证正反面复印件。
2.带有个人身份信息的简历。
3.学历及学位证书复印件(无学位证书的可不提供)。
4.相关职称、技术证书(没有的可不提供)。
注意事项：以上报名材料投递后不予退还。凡填报信息弄虚作假的，取消应聘资格。应聘过程中，如因应聘人员个人信息不准确或通讯工具不畅通造成无法联系的，视为应聘人员放弃应聘资格。
（三）资格审核及筛选
对报名人员进行资格审核，择优筛选人员参加面试。面试以电话或短信方式通知，请保持电话畅通。未筛选参加面试人员不再通知。
（四）面试安排
面试时间和地点以电话或短信通知约定时间为准。
（五）体检及政审
面试通过人员进入体检及政审环节，体检费用由应聘人员自理。具体安排及要求另行通知。体检、政审不合格者不予录用。
（六）入职
政审及体检合格人员办理入职手续。
六、联系方式
（一）咨询电话：0851-87908868
（二）咨询时间：工作日上午9:00至12:00，下午14:00至17:00。
贵阳观山湖人才数智服务有限公司
2024年8月7日
(信息来源：https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?dlid=10000000&zxid=fb883b77ee1c00000000)