中国人民人寿保险股份有限公司(以下简称“中国人保寿险”或“公司”)成立于2005年11月，注册资本金257.61亿元，总部设在北京，是中国人民保险集团旗下的重要成员。
公司主要经营人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等保险业务及上述业务的再保险业务。为践行新发展理念，实现高质量发展，更好地服务经济社会发展，满足人民美好生活需要，公司积极响应行业“回归本源、回归保障”要求，积极贯彻中国人民保险集团向高质量发展转型，坚持以客户为中心的经营理念，发展成效受到股东、客户、同业和社会各界的普遍认可。
二、项目介绍
政企服务是中国人保2023年全新打造的业务模式，目前已提升至4.0模式。主要利用公司存量的法人客户及自有客户资源，以公对公的形式进驻对方的企业或单位，为对方全体员工进行已有员福计划介绍、财务分析等，并提供专属产品和服务，实现批量转化。
三、工作内容
政企服务专员(代理制合同外勤)
公司每月在客户池中选取1~3家单位公司与对方企业协商完毕、签订协议在项目小组组长带领下，进驻至对方企业(7~14天，视对方单位人数确定)，为对方企业员工及家属提供保单体检、保障缺口计算、保单规划等服务。
四、招募条件
1、热爱寿险事业，诚实守信，遵纪守法;
2、年龄在25-45周岁，具有本地户口或者外地户籍但是在分支机构所在地有长期固定住所;
3、身体健康，具有良好的表达能力;
4、全日制大专及以上学历，条件优秀者学历标准可适当放宽至高中或中专，本科及以上学历者优先录用，保险、金融、市场营销、行政管理等相关专业优先。同业需拥有2年及以上保险从业经历(头部险企可放宽至1年)，同业经历中无失信或服务品质不良记录。异业精英需政府、事业单位、国企正式员工或拥有2年及以上对公业务销售经验或管理经验。
5、需参加公司岗前培训并通过考试;
6、能够按照公司的要求提供相关资料。
五、有下列情况之一者不得录用
1、有违法犯罪记录的;
2、最近三年内因严重失信行为在人民银行、商业银行、自律管理组织等单位有不良记录;
3、因违反规定曾被本公司或其他保险、金融类公司解除代理合同或劳动合同的;
4、一年内频繁跳槽的同业人员;
5、被金融监管机构宣布禁止在一定期限进入行业，禁入期限未届满;
6、因违规行为被金融监管机构行政处罚，执行期满未逾三年的。
六、福利待遇
新人享受新训津贴、服务津贴、展业津贴、增员津贴、育成津贴等多项津贴待遇(具体按职级享受)，薪资结构多样化。
七、报名方式
电话：13124680012/13984603063
邮箱：421607685@qq.com投递简历请按照(姓名+电话)投递