中国人寿保险股份有限公司铜仁分公司是中国人寿保险股份有限公司旗下的市级分公司，公司在全市有十个县级支公司，致力于为全市人民提供各类人身保险保障服务，是城乡居民大病保险、计生两户家庭意外伤害保险的经办机构，在推进铜仁社会经济发展中发挥着积极的作用。
中国人寿铜仁分公司健康保险部于2013年成立，健康保险部在全市各区/县均设立服务网点，与合医局、社保局合署办公，与医疗机构协同办公。健康保险部拥有一支高素质、高学历的优秀团队，目前拥有人员31人，经过公司的培养，已成为一支服务广大群众的中坚力量。
随着业务的快速发展，中国人寿保险股份有限公司铜仁分公司健康保险部将统一面向社会公开招聘优秀人才，我们真诚期待有志于投身人寿保险事业的优秀人才的加入，携手推动健康保险事业的发展。
一、招聘机构
中国人寿保险股份有限公司铜仁分公司
二、招聘岗位
拟聘长期护理保险失能等级评估员、运营管理人员。
三、岗位职责及要求
(一)岗位职责
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岗位 |
岗位职责 |
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失能等级评估员 |
按国家标准上门/到定点机构对被保人开展失能等级评定，填写评估量表，出具评估报告。 |
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受理参保人/家属提交的失能申请、护理待遇申请材料。 |
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初审资料完整性、录入系统、发放受理回执。 |
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参与复评、申诉处理，解答政策咨询。 |
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运营管理人员 |
对接医保局/社保中心，落实经办协议要求。 |
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统计数据、编制报表、撰写月度/季度/年度经办报告。 |
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组织评估员培训、质量抽检、案例复核。 |
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定期抽查定点护理机构服务真实性。 |
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回访享受待遇的老人/家属，收集满意度与异常情况。 |
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发现虚报服务、挂床护理等疑似违规行为并上报。 |
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复核评估员提交的资料合理性、完整性。 |
（二）岗位要求
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岗位 |
岗位要求 |
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失能等级评估员 |
大专及以上学历 |
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具有医学、护理、康复、心理、长期照护、养老服务与管理等相关专业背景，并从事相关专业工作两年及以上。 |
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参加规范化培训并考核合格，掌握长期护理失能等级评估标准，熟悉评估操作要求。 |
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需签订廉洁承诺书、执行回避制度 |
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愿意服从调剂到铜仁市各区县工作 |
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运营管理人员 |
大专及以上学历 |
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医学相关专业、法律、财务、信息技术专业优先 |
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有社保/大病/长护险经办经验者优先 |
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具有一定的文字功底，精通Word/Excel/PPT等办公软件 |
四、招聘流程
1、网上报名：请于2026年6月5日前登录信息网(https://www.gzdysx.com/)下载报名表，完成填写后发往电子邮箱370218007@qq.com，同时提供本人身份证、学历证书扫描件电子文档，完成网上报名。
2、面试：时间:2026年6月5日，地点：中国人寿铜仁分公司健康保险部(碧江区解放路73号)。
3、录用：本次招聘实行定向报名、定向录取、定向分配。
五、薪酬待遇
本次招聘的人员试用期为2个月，转正之后，按公司制度规定享受员工薪酬、五险一金等公司福利待遇。
六、其他事项
本公司将通过对应聘者报名资料进行审核后确定面试人选，并通过电话或短信方式通知应聘者面试时间、地点，如未接到通知即视为不符合本公司招聘基本条件。面试未通过者本公司不再另行通知。
七、联系方式
电子邮箱：xiaohaiyan@gz.e-chinalife.com或370218007@qq.com
联系电话：18722952212 联系人：肖女士
联系电话：18085660702
附件1：中国人寿招聘报名表(点击下载)
(信息来源：中国人寿保险股份有限公司铜仁分公司)