一、招聘原则
按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则，公开招聘符合岗位条件的人员。
二、应聘资格条件
1.黔西南州户籍,性别不限,年龄20-40周岁,中专及以上学历。
2.持有向黔西南州范围内人社部门申领的就业创业证,就业创业证中第6页有登记、第7页有认定情况且登记机构为黔西南州辖区内公共就业服务机构。办理就业创业证事宜具体咨询户口所在地县(市)人社部门。
3.应聘对象需持有二代《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》(1至8级)，持有摩托车驾照。
4.品行端正，无不良嗜好，无不良行为记录;熟悉办公系统软件操作，有一定的文字功底;遵守国家宪法和法律法规，工作责任心强，具有奉献精神、协作精神，服务意识强，无任何违纪违法记录。
三、招聘岗位及人数
公益性岗位1名
四、招聘流程
(一)报名方式
1.报名时间:2022年9月13日-9月23日
2.报名方式及所需材料
采取网络报名的方式，提供个人简历、身份证正反面扫描、毕业证书或学位证书扫描、户口簿第1页及本人户籍信息页扫描、《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》扫描、就业创业证扫描,以上材料打包以“名字+联系电话”为文件名投至邮箱: ztyjrjbgs@163.com。
(二)面试
网络报名结束后,单位进行资格审查,审核个人简历，若报名人数超过招聘人数，抽调相关科室人员组成面试组，开展集中面试，面试成绩即为最终成绩，从高到低择优录用。
(三)公示
根据资格审查、面试等情况，黔西南州退役军人事务局研究确定拟聘用人选并进行公示，公示无异议后最终确定聘用人选。
(四)签订聘用合同
公示期满无异议的，与拟聘人员签订《劳动合同》，合同实行一年一签。工资待遇按公益性岗位有关规定并结合单位实际执行，统一缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、失业)，社会保险个人应缴纳部分由本人承担。
五、日常管理
被聘用人员要严格遵守国家法律法规和用人单位的各项规章制度，服从单位的管理。工作期间，如果出现违纪违规现象，用人单位按照相关规定进行处理;聘用人员聘用期间自愿提出辞职或解除劳动合同的，应提前15个工作日告知用人单位，具体事宜由双方协商解决。
联系电话:0859-3198800
黔西南州退役军人事务局
2022年9月13日
(信息来源：http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/ztyjrj_5135256/bmxxgkml_5135259/bmgg_5135237/202209/t20220913_76443678.html)